Environnement de travail :

Enedis a déployé depuis 2023 un programme Numérique Responsable à l’échelle de l’entreprise. Piloté au sein de la DSI, ce programme répond aux enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux liés au numérique.  

Au sein du programme Numérique Responsable à la Direction des Systèmes d’Information d’Enedis, vous intégrez une équipe de 5 salariés engagés sur ces sujets. Vous serez rattaché à la pilote GreenIT du programme. Depuis 2018, Enedis évalue l’empreinte carbone de son numérique. En 2024, un chantier de fiabilisation a été mis en place afin d’améliorer l’évaluation existante. Vous contribuez à son amélioration et son application.  

Missions confiées :

• Piloter l’évaluation de l’empreinte environnementale 2026 : de la collecte de l’inventaire jusqu’à l’analyse des résultats.
• Communiquer les résultats obtenus auprès des parties prenantes
• Approfondir l’inventaire actuel du numérique d’Enedis en intégrant le patrimoine numérique industriel, nécessaire à la conduite et l’exploitation du réseau d'électricité 
• Réalisation et suivi l’évaluation de l’empreinte environnementale d’un projet informatique 
• Pilotage de l’évaluation de l’empreinte de l’IA chez Enedis

Ce stage/ ces missions vous permettront de développer vos compétences : 

• Monter en compétences sur l’analyse de cycle de vie (ISO 14040 et 14044) appliquée à un système d’information d’une entreprise et sur des services numériques 
• Monter en compétence sur le domaine du numérique responsable, notamment sur la section environnementale

Niveau de diplôme préparé : Niveau bac+5 

Spécialisation du diplôme préparé : Diplôme préparé : école d’ingénieur, une spécialisation en environnement serait un plus

Durée du stage : 6 mois

Ce que nous recherchons :

• Méthodologie à maitriser : ACV ou bilan carbone 
• Compétences demandées : travail en équipe, communication, rigueur, force de proposition, autonomie. 

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. L'emploi est tenu de respecter les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite d'ENEDIS.

Gratification selon le stage
Remboursement de l’abonnement aux transports en commun à 50%
Télétravail autorisé jusqu’à 10j/mois sous validation managériale
Aide au logement mensuelle possible en cas déménagement, sous conditions