Informations générales
Entité
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques, dans le respect fondamental de la santé – sécurité guidé par l'engagement de prévention, « branché sécurité », pour soi et pour toutes les autres parties prenantes.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Alors, prêt à rejoindre la Team France Electrique ?
Référence
2026-174459
Date de début de diffusion
09/06/2026
Date de modification
12/06/2026
Date de fin de diffusion
31/07/2026
Périmètre de publication
Standard
Description du poste
Famille professionnelle / Métier
SUPPORT - RH
Intitulé du poste
Stage - Chargé(e) de projet digital - Espaces collaboratifs RH F/H
Type de contrat
Stage
Description de la mission
Au sein d’Enedis, Lyon, société de Distribution Electrique, l’équipe RH de la Direction Régionale Sillon Rhodanien recherche son/sa futur(e) stagiaire pour contribuer à un projet structurant : l’évolution de nos outils collaboratifs et l’optimisation de nos espaces documentaires. L’objectif est de moderniser nos pratiques de travail et améliorer l’expérience utilisateur sur SharePoint et Teams, au sein d’une équipe engagée, dynamique évoluant dans un environnement de travail convivial et collaboratif.
Au sein de l’équipe RH, vous serez amené(e) à contribuer aux activités suivantes :
- Finalisation du cahier des charges en lien avec les besoins des équipes;
- Conception des espaces collaboratifs :
- Participation à la construction et à l’architecture des espaces SharePoint et Teams
- Organisation des arborescences et des règles de gestion documentaire
- Migration et fiabilisation des données :
- Accompagnement des équipes dans le tri des documents
- Migration des contenus vers les nouveaux espaces
- Vérification de la qualité et de la cohérence des données transférées
- Accompagnement au changement
- Mise en place des actions d’accompagnement des utilisateurs
- Sensibilisation aux nouveaux outils et bonnes pratiques
- Accompagnement à la prise en main des outils numériques
- Gestion des retours utilisateurs
- Rédaction de modes opératoires et de guides utilisateurs
Stage durée : de 2 à 6 mois
Profil souhaité
Étudiant(e) en Bac+2/3, idéalement orienté(e) gestion de projet ou digital, avec :
- Un intérêt marqué pour les outils collaboratifs (SharePoint, Teams, etc.)
- Un esprit d’analyse et de synthèse
- Des qualités rédactionnelles
- Une aisance relationnelle
- Rigueur, organisation et autonomie
Date souhaitée de début de mission
01/07/2026
Société
Enedis
Rémunération et avantages
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes
Ville
288 rue Duguesclin - 69003 Lyon
Langue de l'offre
Français
Critères candidat
Niveau de formation
03 - BAC +2 / BAC +3
Compétences transverses
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Sens relationnel
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Communication
Langues
Français (C2 - Utilisateur expérimenté)
Rémunération
Gratification selon le stage
